月度數據包含哪些

❶ 如何在國家統計局官網查詢會計信息化數據

國家統計局資料庫包含月度、季度、年度數據，以及地區數據、普查數據、國際數據六類統計數據，近800萬筆數據。

月度數據主要有居民消費價格指數（CPI）、工業生產價格指數（PPI）、商品零售價格指數、規模以上工業生產、固定資產投資、房地產開發投資、社會消費品零售總額、對外經濟貿易、交通運輸、郵電通信、采購經理指數（PMI）、財政、金融。

季度數據主要有國內生產總值、農業、工業、建築業、城鎮居民收入與支出、農村居民收入與支出、固定資產價格指數、農產品生產價格指數。

年度數據包括綜合、國內生產總值、人口、就業人員和工資等27個領域的數據。

地區數據涵蓋了全國31個省（區、市）以及部分城市主要經濟指標。

普查數據包括2000年、2010年全國人口普查，2004年、2008年全國經濟普查數據。

國際數據提供了世界眾多國家國內生產總值等主要指標的月度及年度數據。

此外，資料庫還提供了我國部分政府部門網站統計數據欄目的鏈接，您可以查看各部門主要統計數據情況。

❷ 人事月報需要統計哪些數據

通常來說，人事月度報表應包含以下內容（從人衡叢力資源六大模塊來考慮）：

1、招聘和變動：

本月錄用人數（外聘、內聘）、到崗人數、人員流失率（分部門、分區域、分性別等）。

2、培訓：

本月內訓/外訓次數、培訓內容、培訓人數、培訓計劃完成率人數、部門分布，培訓覆蓋率、培訓費用統計。

3、績效：

本月績效較好的人員、較差的人員、各部門績效的分布情況。

4、薪酬：

本月公司人工成本總額、部門人力成本總額、環比增長率、同比增長率；

5、勞動關系：

本月員工異動（升職、降職）情況、出勤情況、離職人員分析、勞動糾紛情況。

6、重大典型的專項人事活動情況通報：

企業文化建設活動、員工競聘上崗選拔、職稱申報和評審、人才引進計劃咐飢櫻、人才推薦計劃等本月重大典型的人事活動。

(2)月度數據包含哪些擴展閱讀：

人事工作指標：

一、人員數量指標：
1、按行政劃分（總部、區域、分公司）

2、按性質劃分（職能部門）

3、按時間劃分（期初人數、期末人數、平均人數-例月平肢悉均人數=（月初人數+月末人數）/2）

4、按職務劃分（經理級、主管級、文員及員工級）

二、人員素質指標：

1、學歷分布（本科以上、本科、大專、中專高中、初中及以下）；平均教育年限；

2、年齡分布（20歲以下、20-29歲、30-39歲、40歲以上）；平均年齡；

3、通常統計人員素質指標時，與人員數量指標結合進行二元組合統計。

三、勞動時間利用指標：

1、出勤率（%）=出勤工日（工時）÷制度工日（工時）×100%；

2、加班加點強度指標（%）=加班加點工時數÷制度內實際工作工時數×100%。

四、勞動報酬指標：

1、工資總額與平均工資（一般按某個范圍統計-總部、區域、城市公司）；

2、薪金占人力資源成本、銷售額比重；

3、固定與變動薪酬比，用於衡量激勵水平；

4、薪金範圍分布（某一薪金級別人數分布）。

五、人員流動指標：

1、流失率=報告期流失人數/報告期平均人數*100%

2、同批雇員留存率及損失率（通常用於衡量核心員工的穩定性）
留存率=留下人數/初始人數*100%
損失率=損失人數/初始人數*100%

3、流失人員工齡分布

4、流失人員原因統計分布

5、新進員工比率=報告期入職人數/報告期平均人數*100%