A. 華為員工幾級才有配股
華為員工配股的條件相對嚴格，通常需要滿足一定的職級和績效要求。具體來說，員工必須是連續工作期滿2年（從轉正之日起）且職級達到14級及以上的在職員工，同時配股日的前兩個年度的年度績效需要在B及以上，且不能有D的績效評級，此外，這兩個年度內還不能受到公司的處罰。只有同時滿足以上三個條件，員工才有資格參與配股。
華為公司實行飽和配股制，即每個級別都有配股上限，當員工達到該級別的配股上限後，將不再參與新的配股。這一制度旨在激勵員工不斷提升自己的能力和業績，以爭取更高的職級和更多的配股機會。因此，華為員工要想獲得配股，不僅需要達到一定的職級要求，還需要在工作中表現出色，獲得良好的績效評級。