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Ⅱ 我現在在北京工作java工作月薪4000左右，我想找個java高端培訓機構，要求真實可靠
貼吧有個關於挑選培訓機構的文章，轉給你看看，或許有幫助。
在IT界互聯網混跡了這么多年，很多小盆友經常問我一個問題——「我想去參加java培訓班，那個培訓班好啊？」一開始我總是說：「自學吧，為什麼不自學呢？」後來我漸漸的發現，在中國這樣從小就是填鴨式的教育下出來的小盆友們的自學能力的確是不行，最終還是去了培訓班。正好有空結合我自己的一些認識談談這個問題，想看的看一看，不想看的當看不見就是了。
說實話現在培訓機構多如牛毛了，良莠不齊，你要是沒找著個好的培訓機構，那你可就慘了。到底什麼樣的培訓班才是好培訓班我不好說，不過什麼樣的培訓班是垃圾培訓班或者咱們委婉點說不好的培訓班我們總還是可以判斷的。
下面讓我們從幾個不同的角度來觀察觀察培訓班，課程、講師、就業、口碑、培訓機構內部等等。
說到課程，這個是一個培訓機構對於最後學員是不是能夠就業的最根本的保證。對於課程的考察可以從課程的時效性、完整性、深入性、前瞻性。所謂的時效性指的是培訓機構的課程是否符合當下企業的需求。很簡單的一個判斷依據就是在前程無憂之類的招聘網站對比企業的招聘要求，課程的內容是否和企業需求有緊密的切合度，對於那些還是在講一些過時的內容的培訓機構我想應該是直接排除在我們的選擇范圍之內的，因為學了過時的東西是很難幫助你找到一份稱心如意的工作的。課程的完整性指的是培訓機構的課程是不是從基礎到深入是一個完整的體系，能夠環環相扣，逐步深入。中國有句老話叫「勿在浮沙築高台」。現在很多培訓機構就在干「浮沙築高台」這種害人的事情。我也接觸了不少培訓機構出來的程序員，經常的發現有一些人連jsp/servlet都沒有搞明白卻整天煞有介事的高談闊論SSH，更甚者有的人甚至連最基本的HTML都沒搞明白。我只能說這是培訓機構拔苗助長的惡性結果。所以我建議大家在考察課程完整性的時候，尤其要注意的是這個培訓機構的基礎課程是不是完整，因為只有把基礎打好了，在上面蓋房子才能夠牢固。其次課程的完整性需要考察從基礎到提高的課程，是否是一個完整的能夠保證學員就業的體系。在有鞏固的基礎之後加上完整的提高課程，這樣基本上可以保證學員的就業。同時鞏固的基礎也將在你就業後對你將來的進一步學習帶來很大的好處。總的說來課程的完整性由基礎知識的完整性和整個課程的完整性組成。個人更建議大家側重基礎知識完整性，不要被某些宣傳所蒙蔽成為只會用SSH卻不會JSP/SERVLET的人。那麼提到課程的深入性，或許有的人覺得課程只要能保證學員就業就可以了，其實並不是這樣。如果你僅僅是想成為一個 「碼農」，那麼一般的你只要學會怎麼用就可以了。如果你想進一步的在自己的職業生涯有所提升，就應該選擇那些課程相對更加深入的培訓機構。比如說很多培訓機構僅僅停留在叫學生怎麼用，而有的培訓機構在教學生為什麼這么用，還有些培訓機構更為深入的分析了源代碼，我想大家自然而然能分辨出應該去哪。最後一項，課程的前瞻性，正如大家所知道的那樣，IT這個行業發展迅猛，新東西層出不窮，舉一個可能不太恰當的例子，早些年AJAX大熱，如果你不會那麼你就落後了，現在FLEX、ANDROID如火如荼，你過你會了那麼你的競爭力自然而然就高出一截。看一個培訓機構的課程要看是否具有這樣的前瞻性。具有前瞻的課程將保證你在就業中的優先權。
講師，一個培訓機構的核心競爭力之一。好的講師是課程能夠完整准確清晰的傳達給學員的保證。考察講師一般有兩個手段，視頻和現場試聽。有條件的學員建議可以去培訓機構現場試聽，這樣得出的結論是最准確的。退而求其次的方法是視頻。現在很多培訓機構多對外發布了教學視頻，大家可以通過視頻對講師做出一定的判斷。最簡單的如講師的口音是不是清楚，如果嚴重到你要花較多時間去理解他的口音，那麼你要考慮清楚你是去學技術的不是去學方言的。講師的講解風格是不是適合自己，學習是一個枯燥的事情，一個你比較接受的風格可以有效的減輕你的這種枯燥的感覺，絕對的有利於你學習。講師的水平，很關鍵的一個因素，曾今看過某機構一視頻，講師講了半天，忽然教學總監來了一問學生都不知道怎麼回答，教學總監又給講一遍，這樣的講師是好是壞大家有數。舉這個例子不是為了貶低那個培訓機構只是為了說明講師的本身的技術水平和授課水平都很重要。還有一些其他關於講師的考察大家可以自己思考，關鍵是要適合自己，適合的就是最好的。
說到參加培訓的最關心的問題了，就業。很多的培訓機構都標榜說培訓結束了推薦就業。我不知道大家有沒有想過，真正能夠保證你就業的是什麼？是推薦就業嗎？不，絕對不是。是你的能力，是你的技術能力。推薦就業推薦的再好，你不能勝任，你能夠做下去嗎？反之，你的能力到達了一定的水準，你需要推薦就業嗎？所以我的結論是一個真正好的培訓機構應該把重點工作放在教學上，把學生都教好了，讓他們具備就業的能力，那麼工作自然就有了。而能夠保證把你教好的是什麼？課程！！！講師！！！當然，在保證了把你教好的前提下，還能做一些推薦就業的工作那自然是更好。
說一說口碑。金杯銀杯不如老百姓的口碑。一個好的培訓機構一定會在廣大的學習者和企業中擁有良好的口碑。遺憾的是，口碑這個事情現在越來越難判斷了。由於培訓機構之間的競爭，不乏有些無良的培訓機構採用一些卑鄙的手段抹黑對手。所以有時候這個問題很難判斷，大家自己考慮吧這個問題。
最後我要說的是培訓機構內部，這看起來似乎是個風馬牛不相及問題，但是我還是要說一說。培訓機構內部是不是穩定是一個很重要的問題。舉個例子說你去某培訓機構上課了，過兩天所走了一個講師，給你們換一個，過幾天又說剛換來的講師又走了，這么折騰，你能學好嗎？其次培訓機構的講師是全職的還是兼職的也會影響到大家，如果說一個培訓機構掛著一批網路名人說這是我們的名師，可是這些名師都是兼職的，只是偶爾來講一兩次課，趕上了算你運氣好，趕不上你倒霉。還有一些大家自己思考。
寫了這么多了，今天就到這了吧。希望要去參加培訓的朋友們都能找到適合自己的的培訓就夠。
PS：我最近也大算去培訓，在北京一個叫聖思園的機構，找人團報中，你可以先了解下，如果有意願的話，咱們組個團，嘿嘿嘿，畢竟可以便宜點啊。
Ⅲ 我有JAVA一年工作經驗 想到北京找相關工作 請問一下招聘網上都要本科學歷 我只有高中學歷怎麼辦
你簡歷寫本科，投簡歷注意特別註明或者需要較大計算機背景的就別投，其他的像外包或者要求大專等你都隨便投。。然後你自己去面試的時候的那一份簡歷上（紙質的）就別寫學歷有關。若問起來你如實回答了。