⑴ 4399现在怎么样了
1. 4399，曾位居游戏产业一席之地，目前的发展状况呈现出多元化的景象。
2. 公司的盈利模式有待稳定，项目收益表现平平，且在行业内平均待遇水平。
3. 内部利润分配争议频发，曾导致多个工作室集体离职，反映出公司在利润分配上的吝啬态度，如仅提供使用权的企业年会奖励车辆。
4. 离职的工作室如《传奇霸业》取得了独立成功，突显出4399在人才吸引和留存上的问题。
5. 策划团队内部权力结构失衡，技术人员影响较大，策划人员相对弱势，这种不平衡导致策划团队的不满和人才流失。
6. 过去一年中，策划团队人员流动频繁，部分成员选择创业或转投其他公司。
7. 奖金分配不公、高工作压力，加之程序和美术团队的局限性，促使公司开始注重新员工的培养。
8. 尽管如此，人才流失的问题并未得到解决，如《战天》的核心系统设计师因未获得期望的激励而离职，这对公司发展产生了影响。
9. 4399正处于转型期，并筹备上市计划，对于寻求稳定且工作轻松的员工，4399可能是一个选项。
10. 然而，对于那些追求挑战和成长机会的员工来说，可能需要考虑其他更有潜力的平台。